① 聘用日本国内的外国公民

① 雇用特定技能外国人的流程

（针对已在日本居住的外国人）

☆☆☆☆☆☆外国人雇用流程☆☆☆☆☆☆☆☆

STEP 1 外国人通过特定技能考试和日语能力测试，或完成技能实习2号。 　

↓

STEP 2 与外国人签订雇佣合同。(※1) 　

↓

STEP 3 制定外国人的支援计划。（自行提供支援，或委托给注册支援机构 ※1-1）

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STEP 4 向地方入国管理局提交在留资格变更许可申请。(※2)

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STEP 5 在留资格变更为“特定技能1号”

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STEP 6 开始工作 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

备注

• ※1 请在提交在留资格认定证明书申请或在留资格变更申请前，完成以下事项：
  • 由接收机构等进行事前指导
  • 健康检查
• ※1-1 您可以将特定技能1号支援计划的部分实施工作外包给第三方，或将全部实施工作外包给注册支援机构。（若外包部分工作，接收机构必须符合支援体制的标准。）

• ※2 主要所需文件：
  • 接收机构概要
  • 特定技能雇佣合同副本
  • 特定技能1号支援计划
  • 证明技能的文件
  • 证明日语能力的文件等

① 聘用日本国内的外国公民 – 横山大辅行政书士事务所 (东京/新宿)

② 聘用居住在海外的外国公民 – 横山大辅行政书士事务所 (东京/新宿)

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